Travailler au Luxembourg

Tous  les étudiants inscrits à l’Université du Luxembourg sont autorisés à travailler pendant leurs études, quelle que soit leur nationalité, pendant les vacances scolaires (40h/semaine) et/ou tout au long de l’année (15h/semaine).

1.       Le travail de vacances ou le contrat étudiant (40 heures par semaine)
2.       Le contrat de travail à durée déterminée (15 heures par semaine)
3.       Non UE, travailler au Luxembourg après les études

1.      Le travail de vacances ou le contrat étudiant (40 heures par semaine)

• Conditions d'inscription :Tous les étudiants sont autorisés à travailler :
  - Ressortissants d’un Etat de l’Union Européenne, d’un Etat partie à l’Accord sur l’espace économique européen, ou de la Suisse, ou
  - Membres de famille d’un ressortissant d’un Etat européen,d’un Etat partie à l’Accord sur l’espace économique européen, ou de la Suisse avec carte de séjour, ou
  - Ressortissants de pays tiers avec :
  titre de séjour Etudiant valable, ou
  titre de séjour « membre de famille » d’un ressortissant d’un Etat de l’Union Européenne, d’un Etat partie à l’Accord sur l’espace économique européen, valable avec Permis de travail valable, ou
  permis de séjour de résident de longue durée CE valable
• Conditions d’âge : Vous devez être âgé(e) de plus de 15 ans et de moins de 27 ans, sinon l’engagement est réputé fait sous contrat de travail.
• Conditions de durée : Le travail de vacances est limité à deux mois par année civile et ne peut être exercé que pendant les vacances (voir le calendrier académique)
• La rémunération doit correspondre au minimum à 80 % du salaire social minimum, gradué en fonction de l’âge.
• Références à la loi :
  • Voir le Code du Travail, Livre Premier, Titre V – Emploi des élèves et des étudiants pendant les vacances scolaires, Art. 151-1. et suivants.
  • Étudiants non UE : Loi du 29 août 2008 sur la libre circulation des personnes et l’immigration

 2.      Le contrat de travail à durée déterminée (15 heures par semaine)

• Conditions d’âge : Vous devez être âgé d’au moins 16 ans.
• Conditions de durée : Vous ne pouvez pas travailler plus de 15h/semaine (moyenne sur une période de 4 semaines). Le contrat peut être renouvelé plus de 2 fois dans la limite de 60 mois (5 ans), sans être considéré comme contrat de travail
  à durée indéterminée (CDI).
• Vous devez être rémunéré au moins au salaire social minimum non qualifié en fonction de votre âge : 1998.59 euros bruts par mois si vous avez plus de 18 ans (indice au 1er juillet 2018).
• Références à la loi :
  • Art. L.122-1, paragraphe 3, point 5
  • Étudiants non UE : Loi du 29 août 2008 sur la libre circulation des personnes et l’immigration.Remarque pour les étudiants non - européens: titre de séjour étudiant = permis de travail

3.      Non UE, travailler au Luxembourg après les études

Vous trouverez toutes les informations sur le site du Ministère des Affaires Etrangères (§ "Activité professionnelle suite à l’achèvement des études")